Redenen om te werken

Bepaal eens wat voor jou de belangrijkste motieven zijn om te werken. Veel genoemde motieven zijn:

  • geld om van te leven
  • geld voor luxe
  • geld voor onafhankelijkheid van andere mensen of instanties
  • geld om voor anderen te zorgen die afhankelijk van mij zijn
  • werken geeft structuur aan mijn leven
  • werken geeft me sociale contacten
  • werken geeft me aanzien en status
  • werken geeft me de kans om een onderdeel te zijn van de maatschappij (er bij te horen)
  • werken geeft me de kans om mezelf te ontwikkelen
  • werken geeft me een prettig gevoel
  • werken geeft me het gevoel, dat ik me nuttig maak, een bijdrage lever
  • werken geeft me kans om ergens helemaal in op te gaan; dat geeft voldoening

Ook als jouw huidige werk voldoet aan de belangrijkste motieven om te werken, hoeft dat niet te betekenen, dat je elke dag met plezier naar je werk gaat. Je stemming wisselt of de situatie verandert. Het is gewoon niet realistisch om te verwachten dat werk een mens permanent dolgelukkig maakt.

Als echter blijkt dat je huidige werkkring nauwelijks aansluit bij jouw motieven om te werken, dan moet je eventuele onvrede serieus nemen. Als je elke ochtend met weerzin naar je werk gaat en elke zondagavond chagrijnig bent, dan wordt het tijd voor een heroriëntatie op je loopbaan.